Begründung:
In der Sitzung des Kreisausschusses vom 13.09.2023 ist
vereinbart worden, die Ehrenordnung zur Verleihung der Friesland-Medaille und
des Friesland-Talers vom 25.10.2019 zu überarbeiten. Die Verwaltung hat mit
Vorlage 0664/2023 Veränderungen / Ergänzungen vorgeschlagen, die in den Gruppen
und Fraktionen beraten und ggf. um zusätzliche Formulierungen erweitert werden
sollten.
Die Anregungen wurden eingepflegt, entsprechende
Synopse siehe Anlage 2.
Für die Entscheidung über die Verleihung einer
Friesland-Medaille oder eines Friesland-Talers werden somit insbesondere die
folgenden Kriterien herangezogen:
- Art des ehrenamtlichen Engengagements bzw. der Verdienste / Leistungen im
sportlichen Bereich
(Besonders
herausragendes ehrenamtliches Engagement, dessen Wirkung sich über das Gebiet
einer einzelnen friesländischen Kommune hinaus erstreckt und dem Allgemeinwohl
der Bürgerinnen und Bürgern bzw. dem Ansehen des Landkreises Friesland in
besonderem Maße dient, sowie besonders herausragende Leistungen im sportlichen
Bereich = Erstplatzierungen bzw. Meisterschaften oder Goldmedaillen auf
Landes-, Bundes- oder internationaler Ebene; auch im Bereich des Profi-Sports.)
- Bedeutung und Wirkung des Engagements im Kreisgebiet
- Dauer der ehrenamtlichen Tätigkeit (mindestens 20 bzw. 10 Jahre)
- Ausübung der ehrenamtlichen Tätigkeit als Einzelperson oder mit
Unterstützung
- Ausschluss einer Ehrung im beruflichen Kontext (mit Ausnahme des
Profi-Sports)
- Erhalt einer (finanziellen) Entschädigung bzw. Aufwandsentschädigung für
die ehrenamtliche Tätigkeit unter einer bestimmten Wertgrenze
Die oben genannten Kriterien werden auch bei der
Kommunikation verwendet; u.a. durch Platzierung auf der Homepage des
Landkreises.
Beschlussvorschlag:
Das Gremium beschließt die Änderung der Ehrenordnung
zur Verleihung der Friesland-Medaille und des Friesland-Talers gemäß des
vorgelegten Entwurfs mit Stand 01.02.2024.
Anlage(n):
Anlage 1 - Ehrenordnung Stand 27.09.2023
Anlage 2 - Synopse
Anlage 3 - Entwurf einer Ehrenordnung mit Stand 01.02.2024